为全面提升全市巡察干部整体素质，激发干部干事创业的积极性,激活干部的工作热情。近日，安顺市开展全市巡察业务“大比武”，以比促学，以考促练，教育引导全市巡察干部讲政治、练内功、提素质、强本领，稳步推动建设一支专业化巡察队伍。

科学谋划比武方案。严格按照省委巡视办和市纪委市监委办公室关于巡察业务大比武的有关要求，制定全市巡察业务大比武实施方案，成立全市巡察业务大比武活动领导小组，负责大比武活动内容、形式的决定和奖项评定等有关事项。领导小组下设办公室，负责出题、场地布置、证书制作等工作。方案对比武对象、比武内容、活动安排、奖项设置、成果运用、后勤保障等进行细化，确保大比武活动顺利实施，切实提升全市巡察干部业务知识水平和实战能力。

精心组织实施比武。在各县区开展大比武初赛和市委第六轮巡察、第二轮提级交叉各巡察组开展岗位练兵的基础上，全市共推选出27名选手参加比武。采取机试闭卷的形式，严格规定在3个半小时内，围绕提供的40个基础素材及巡察报告格式模板，撰写巡察报告，考察选手对问题发现、问题认定、问题分类、问题提炼、问题表达等能力，确保把好选拔“能力关”。全体选手严格按照比武规则及纪律要求，采取随机抽签的方式确定选手号及座位，领导小组成员全程到场监督指导，确保比武公平、公开、公正。

公平运用比武成果。制定《全市巡察干部巡察业务大比武评分表》，对巡察报告政治站位、结构规范、语言表达、问题分类、问题认定、意见建议等方面制定具体详细评分标准，领导小组成员根据评分标准进行评分。强化巡察业务大比武成果运用，将3名最优的同志推荐参加省级业务大比武，所有获奖选手，均纳入全市巡察人才库管理，并从中挑选优秀的选手到市委巡察机构集中培训，强化岗位锻炼，充实巡察力量，为推进新时代巡察工作高质量发展提供人才支撑。

(安顺市纪委监委)